Вполне естественно, что во время экономического спада, когда неизбежны сокращения и резкие смены стратегического курса, доверие сотрудников к работодателям и преданность своим организациям падают. Судя по первым результатам проводимых мною сейчас исследований, нынешняя рецессия породила и кризис доверия. Данные, которые я получил в 2009 году (результаты опроса 700 менеджеров из десяти стран), свидетельствуют о тревожной тенденции: по всему миру люди перестают доверять своим компаниям и непосредственным руководителям. Ниже приведены некоторые важнейшие выводы исследования.
Доверяем ли мы своим компаниям? Ответ предсказуем
Люди перестают доверять своим компаниями и непосредственным руководителям.
читайте также
Читайте
также
Говорит и наказывает: как не стать жертвой сплетничающего босса
Что делать, если ваш руководитель сплетничает
30.11.16
Вас не слышат? Научитесь перебивать
Советы, которые помогут перебить кого угодно и высказать свое мнение
30.03.21
Токсичным тут не место
Как бороться с токсичностью в организациях
29.06.20