Более 20% респондентов предпочли скучную, но легкую работу увлекательной, но более напряженной. Им предложили на выбор: поработать на фестивале, сопровождая артистов и приводя в порядок помещения, либо в художественной галерее, попросту наблюдая за посетителями. Вначале все участники эксперимента утверждали, что предпочитают интересную работу, но на деле часть выбрала скучное сидение на одном месте, притом за меньшие деньги. Дэвид Камфорд из Университета Стерлинг, Великобритания, и Питер Юбель из Университета Дюка, США, окрестили этот феномен «нежеланием трудиться». Точной причины ученые не знают, но полагают, что трудная работа требует много внимания, а это ограниченный ресурс.
Психология лени
Трудная работа требует много внимания
Читайте также
Хотите обойтись без отпуска во время пандемии? Ни в коем случае!
Ребекка Цукер
Путь к одичанию
Елена Евграфова
читайте также
Как научиться принимать похвалу от начальства и коллег
Марк Гоулстон
Сожалейте о сделанном. Это может быть полезно
Майкл Миллер
Помочь другим и справиться со стрессом на работе и за ее пределами
Рон Гутман
Конец эпохи софт-скиллов: почему философия стала главным навыком управленца в эпоху ИИ
Игорь Никитин
Читайте
также
Словом и делом: как вы убиваете самооценку своего ребенка
Как ваши поступки влияют на психику ребенка
1.06.17
Опыт спецназовца-психотерапевта в помощь занятому руководителю
Чем интенсивнее испытание, там больше выносливости.
21.04.16
Почему ваш начальник ведет себя отвратительно
Три ловушки неэтичного поведения
23.04.19