Назван самый эффективный руководитель в мире | Большие Идеи

Назван самый эффективный руководитель в мире

Harvard Business Review назвал самого эффективного CEO
Назван самый эффективный руководитель в мире
wikimedia.org

Читайте также

«CEO нет нужды быть идеальным, если его хорошо дополняет партнер»

Джон Герзема,  Уилл Джонсон

«Сейчас мы вновь переживаем тяжелые времена»

Анна Натитник

 
Американский журнал Harvard Business Review опубликовал свежий рейтинг самых эффективных гендиректоров мира.
 
 
Первое место в рейтинге занимает Пабло Исла, CEO и председатель совета директоров компании Inditex, владеющей Zara, Pull & Bear, Massimo Dutti, Bershka и другими одежными брендами. Исла возглавляет рейтинг самых эффективных гендиректоров мира второй год подряд. Ему 54 года, он руководит Inditex 13 лет в должности гендиректора и уже семь лет совмещает ее с постом председателя совета директоров компании. Исла получил юридическое образование в Мадридском университете Комплутенсе. До прихода в компанию работал в министерстве экономики и финансов Испании, банковской группе Banco Popular, был президентом табачной компании Altadis.
 
 
В первую пятерку рейтинга также вошли:
 
 
2 место — сооснователь, президент и CEO компании NVIDIA, производящей графические процессоры Жэнь-Сунь Хуан;
 
 
3 место — CEO и председатель совета директоров группы LVMH (владеет брендами Louis Vuitton, Christian Dior, Moët & Chandon, Hennessy и другими) Бернар Арно;
 
 
4 место — CEO и председатель совета директоров группы Kering (владеет брендами Gucci, Brioni, Balenciaga, Ulysse Nardin и другими) Франсуа-Анри Пино;
 
 
5 место — CEO производителя шин и автокомпонентов Continental Элмар Дегенхарт.
 
 

 
 
 
 
Еще по теме:
 
 
 
 
 
Читайте также
«Они инновации пекут как пирожки»
Лидер Опыт лидеров
«Они инновации пекут как пирожки»
Глава Boeing в России и СНГ Сергей Кравченко о новых вызовах авиаиндустрии
Александр Воробьев
12.01.17
«Время женщин»
Лидер Опыт лидеров
«Время женщин»
Шерил Сэндберг, в 2008-м году назначенная операционным директором Facebook, управляет сложнейшим бизнесом гигантской соцсети. С недавних пор она взяла на себя другую роль, на этот раз вне Facebook: поддерживать женщин, готовых занять руководящие посты. В своей новой книге «Lean In», которую сама Сэндберг называет «своего рода манифестом феминизма», она призывает женщин активнее преодолевать организационные и личные препятствия на пути к вершинам успеха. В беседе с главным редактором HBR Ади Игнейшесом Сэндберг объясняет, почему деловая среда созрела для революции.
Ади Игнейшес
30.04.13
Как усилить топ-команду для работы в кризис
Лидер Опыт лидеров
Как усилить топ-команду для работы в кризис
Пересмотрев четыре фактора эффективности управленческих команд, можно существенно укрепить положение компании на рынке в турбулентные времена
Анна Тимофеева
6.04.22