Как избежать семейной ссоры после рабочего дня
Самым трудным моментом за весь день становятся не проблемы на работе, а первые четверть часа дома, когда семья встречается дома.
Производственные принципы Toyota применимы и к отношениям
Понятие «дзидока» по сути — это «автоматизация с человеческим лицом».
3 главных принципа хорошего коуча
Коучинг начинается с того, что вы перестаете заполонять все пространство сами и освобождаете место для своего собеседника.
Научитесь управлять эмоциями для лучшей концентрации
Внимание эфемерно, наша способность сосредоточиться весьма ограничена.
«Зефирный тест» для взрослых
Нас искушают не сладкие лакомства, а окна браузера, телефоны, планшеты
Эффективные лидеры знают, кого игнорировать
Что делать, если ваше время и внимание ограничены
Команда
Управление людьми
4 способа укрепить в организации культуру критики
Даже люди, не очень заинтересованные в критике или не умеющие делать или выслушивать замечания, втягиваются в этот процесс, если работают в компании, где эта культура развита.
Счастливым работоголикам нужны границы, а не баланс
Нужно вовремя понять, что работа уже всецело поглотила ваше внимание и нужно срочно направить его на что-то другое.
Делать меньше, руководить больше
Первые профессиональные успехи обычно зависят от личных способностей и знаний. На ранних этапах карьеры мы создаем ценности вручную, что-то делая.
Как сказать «Нет!»
Я давно усвоил урок: если из-за какого-то предложения я начинаю нервничать, следует его принять, ибо нервозность – признак, что мне предстоит научиться чему-то полезному.
Хватит беспокоиться о том, как принять правильное решение
Какой выбор «правильный»?
