За последние несколько десятилетий доля американских старшеклассников, которые говорят, что станут работать, когда вырастут, даже если им не будут нужны деньги, упала с 78% до 70%. Эти данные, полученные в результате исследования, проводившегося ежегодно с 1976 по 2005 год, говорят о том, что все меньше подростков рассчитывает, что работа может стать источником удовлетворения — такие выводы сделала группа исследователей под руководством Лоры Рай-Лэйк из Клермонтского университета.
К чему учиться
Все меньше подростков рассчитывает, что работа может стать источником удовлетворения
Читайте также
Проходим аттестацию: отказ от ежегодной оценки — не панацея от всех бед
Adobe — далеко не единственный пример организации, отказавшейся от традиционной системы аттестации.
17.02.16
Творческий порядок
Новый гендиректор меняет правила работы в компании. Недовольные сотрудники грозятся уволиться. Кто прав?
1.11.17
Хватит контролировать действия своих бывших сотрудников
Руководители должны оберегать действительно секретную информацию, но излишняя агрессивность в применении этого права лишает сотрудников мотивации.
21.10.14