Психология
Статья, опубликованная в журнале «Гарвард Бизнес Ревью Россия»

Как определить лидера по мочке уха

Йейтс Ровена , Мартин Робин , Сениор Карл , Уэст Майкл

Биологи-эволюционисты выяснили, что «генетически более приспособленные» люди — те, у кого черты лица симметричнее, не только кажутся нам красивыми: в среднем они умнее, здоровее и чаще становятся лидерами. Эти «альфы» поднимаются на вершины иерархических организаций, например армии. Люди с небольшой асимметрией вроде разных по величине ушей часто становятся лидерами преобразований. Они заставляют людей подчинить личные интересы общим. Их команды часто работают лучше, чем у более «симмет­ричных» начальников.

Это новый аргумент в споре о том, можно ли стать лидером или им нужно родиться. Конечно, не асиммет­рия делает человека лидером, а, скорее, его детский опыт — способность «считывать» реакцию окружающих на самого себя.

Мы провели два эксперимента: 80 студентов заполнили анкеты на их лидерские качества и 42 студента возглавили по небольшой команде, которая 22 недели работала над компьютерной симуляцией автомобильного бизнеса. Мы измерили мочки уха, запястья и длину пальцев и поставили каждому студенту оценку по степени асимметричности.

Полная версия статьи доступна подписчикам на сайте