Как провести первую встречу с новой начальницей

От первой встречи с начальницей многое зависит, особенно если она только что пришла на работу в вашу компанию и присматривается, какие нужно провести реформы. Вам, конечно, хотелось бы обратиться к ней по своим вопросам и надобностям, но в таком случае вы окажетесь в длинной очереди просителей, где каждый не видит ничего, кроме собственных задач.

Не нужно приходить на первую встречу с толстой папкой документов и тем более проводить презентацию в PowerPoint. И не готовьтесь к активному выступлению на основе рекомендаций из LinkedIn. Просто задавайте новой начальнице вопросы и вслушивайтесь в ответы. Выясните, какая она, как предпочитает работать, в чем не успела разобраться: и тогда вы могли бы ей помочь. Откровенно отвечайте на ее вопросы, не зажимайтесь — дайте ей возможность понять, кто вы и что.