Есть ли польза от научных работ по менеджменту? | Большие Идеи

・ Феномены
Статья, опубликованная в журнале «Гарвард Бизнес Ревью Россия»

Есть ли польза от научных работ
по менеджменту?

В попытке обрести значимость и способность вдохновлять, мы выхолащиваем управленческое мышление.

Автор: Джанпьеро Петрильери

Есть ли польза от научных работ по менеджменту?

читайте также

Командировка в Иран: взгляд американского бизнесмена

Кристофер Шрёдер

Тони Шей: человек, доставлявший счастье

Что общего у простых смертных и гениев?

Крамер Стивен,  Тереза Амабиле

Об инертности мышления — в жизни и в бизнесе

BrandMaker-Russia развитию по директор,  Воробьев Александр

В августе 1993 года на ежегодном собрании Академии менеджмента профессор Дональд Хэмбрик выступил со знаменательной речью. В качестве президента этой крупнейшей ассоциации ученых, занимающихся проблемами управления, он обратился к тысячам ее членов с вопросом, который едва ли можно было проигнорировать: «Что бы было, если бы Академия действительно имела какое-либо значение?».

Это «действительно» относилось к людям за пределами Академии, которые действительно занимались менеджментом в реальных организациях. Картина академического провинциализма, которую нарисовал Хэмбрик, была беспощадной, но довольно знакомой.