Бремя роста. Интервью с генеральным директором Amgen Кевином Шэрером | Большие Идеи
Операционное управление
Статья, опубликованная в журнале «Гарвард Бизнес Ревью Россия»

Бремя роста. Интервью с генеральным директором Amgen Кевином Шэрером

Хемп Пол
Бремя роста. Интервью с генеральным директором Amgen Кевином Шэрером

Отслужив в частях ВМС США — он участвовал в программе создания атомного подводного флота, — выпускник Военно-морской академии Кевин Шэрер поработал младшим консультантом в McKinsey, а в 1984 году перешел в General Electric. В GE он сначала был помощником Джека Уэлча по кадрам, затем руководил двумя подразделениями, которые занимались программным обеспечением и спутниками. С 1989 года в телекоммуникационной корпорации MCI, переживавшей тогда период бурного роста, он возглавил службу продаж и маркетинга, позже — подразделение по работе с корпоративными клиентами.

В 1992 году Шэрер уходит в Amgen на должность управляющего директора. Его прочат в преемники Гордона Байндера, и действительно, после отставки Байндера в мае 2000 года он становится гендиректором, а в январе 2001 года — и председателем совета директоров компании.

советуем прочитать
Войдите на сайт, чтобы читать полную версию статьи
советуем прочитать
«Книгу перемен» пишет GE
Говиндараджан Виджей,  Иммельт Джеффри,  Тримбл Крис
«Широка страна моя родная…»
Мариэтта Чудакова